8月22日，安徽三三教育科技有限公司2020年度年中工作会议在总校(高新校区)三楼会议室胜利召开。三三集团总裁、三三教育董事长宋晓光同志，集团副总裁陆晓钢同志、集团总裁办副主任崔颢同志以及三三教育各校区主要负责同志共同出席了会议。

会议由宋晓光同志主持。他首先对各校区在新冠肺炎疫情影响下能够经受住考验,积极开展各项教学工作表示感谢，并再次阐述了创办三三教育的初心，其本质是为了解决自闭症儿童的教育与矫治问题，使其更好的融入社会，希望大家坚守本心，工作中不断开拓与创新，在下半年撸起袖子大干一场。

随后，三三教育各校区主要负责同志就分管的业务向与会人员汇报了2020年上半年的工作情况和下半年的工作计划，主要汇报了各个校区上半年的教学教研、师资队伍建设和行政人事等工作情况，并对三三教育下一步如何在提升教师队伍数量、提高教学质量以及开设特色班级和特色课程上也提出了新的设想。汇报内容实事求是，重点突出，计划详尽，既坚守了本心又有创新之处，赢得了与会人员的一致认同。

宋晓光董事长在听取了各校区的工作汇报后，对各校区上半年的工作给予了充分肯定，并对下半年的工作做了重要部署：一是以三三教育总校搬迁新址为契机，实现各个校区间行政、人事、财务和教学工作的融合,以及人员岗位的优化与调整，重点引入自动排课系统，全面提升教学教研与服务质量。二是加大对外拓展力度，制订年度拓展计划和教师培训计划，在省内主要城市选择一个作为重点拓展对象(如：池州)，并致力于将其打造成教师培训基地和家长培训基地。三是加强教育公司的对外宣传，借助外部媒介策划系列报道，重点突出对各个校区优秀教师和特色课程的推广宣传，提升教师知名度，并将此作为一项长期、持续的工作进行开展，全面提升三三教育在业内的影响力。

此次年中会议的召开，理清了三三教育2020年下半年的工作思路，并做了具体部署安排，也为三三教育实现三年跨越式发展规划目标奠定了坚实基础。